#人材育成

【AI活用】「できた！」は最後のご褒美じゃない。“最初”に渡すんだよ

初心者向けの勉強会を「初日に公開」する形に作り直した話。成功体験はご褒美ではなく“燃料”。先に渡すと、途中で離れても自分で走り出せます。人を育てる順番を考えます。

AI活用A君の成長

【AI活用⑬】「できた！」という体験を設計するのが、勉強会の仕事だよ

AIエージェント勉強会で宿題を提示した日の話。動画からペルソナ別に資料を作る課題を設計した理由と、成功体験を届けるために勉強会を設計する想いを後輩A君に伝えます。

AI活用A君の成長

ANAの教育方法を徹底解説：効果的な社員育成の秘訣

「ANAの教え方」レビュー：ANAグループの実践的な教育方法を紹介。社員育成の具体例や人間的成長を重視したアプローチを学び、職場での教育やコミュニケーションの質を向上させるヒントが満載です。

仕事効率化読書